Rajasthan Police Constable Recruitment 2025: রাজস্থান পুলিশ বিভাগের পক্ষ থেকে কনস্টেবল পদে নতুন কর্মী নিয়োগ!

By Ipsita Dey

Published On:

Follow Us
Rajasthan Police Constable Recruitment 2025

Rajasthan Police Constable Recruitment 2025: রাজস্থান পুলিশ বিভাগের পক্ষ থেকে নতুন কর্মী নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশিত হয়েছে। সেখানে স্পষ্ট ভাবে জানানো গেছে, কনস্টেবল পদের জন্য নতুন কর্মী নিয়োগ করা হবে। একাধিক শূন্য পদ রয়েছে ৯ই এপ্রিলের মধ্যে আবেদন করতে হবে। কিভাবে আবেদন করবেন? কিভাবে নিয়োগ হবেন? সমস্ত কিছু জানতে আজকের প্রতিবেদনটি প্রথম থেকে শেষ পর্যন্ত পড়ুন।

গুরুত্বপূর্ণ তারিখ

বিজ্ঞপ্তি প্রকাশিত০৯/০৪/২০২৫
আবেদন শুরু২৮/০৪/২০২৫
আবেদন শেষ১৭/০৫/২০২৫

পদের নাম

এখানে(Rajasthan Police Constable Recruitment 2025) যে পদে নিয়োগ করা হবে সেটি হল পুলিশ কনস্টেবল।

Read More: অগ্নিবীরভায়ু সংগীতশিল্পী পদে কর্মী নিয়োগ!

শূন্য পদের সংখ্যা

এখানে মোট ৯৬১৭টি শুন্য পদ রয়েছে।

শিক্ষাগত যোগ্যতা

যেকোনো স্বীকৃত প্রতিষ্ঠান থেকে উচ্চ মাধ্যমিক বা তার সম্মানের কোন ডিগ্রি থাকতে হবে। তবে এখানে আবেদন করা যাবে। এছাড়াও শিক্ষাগত যোগ্যতা সম্পর্কে আরো বিস্তারিত জানতে সংস্থার অফিশিয়াল বিজ্ঞপ্তি টি ভালোভাবে দেখে নিন।

বয়স সীমা

এখানে আবেদনকারী প্রার্থীদের বয়স সর্বনিম্ন ১৮ বছর থেকে সর্বোচ্চ ২৭ বছরের মধ্যে হতে হবে।

প্রয়োজনীয় ডকুমেন্ট

  1. বয়সের প্রমাণপত্র।
  2. ঠিকানার প্রমাণপত্র।
  3. শিক্ষাগত যোগ্যতার প্রমাণপত্র।
  4. জাত সংস্থাপত্র।
  5. পাসপোর্ট সাইজের রঙিন ছবি।

আবেদন প্রক্রিয়া(Rajasthan Police Constable Recruitment 2025)

এখানে আবেদন করার জন্য প্রথমে সংস্থার অফিসিয়াল লিংকে গিয়ে নিজের নাম ফোন নাম্বার দিয়ে রেজিস্ট্রেশন সম্পন্ন করতে হবে। তারপর সমস্ত প্রয়োজনীয় ডকুমেন্ট এবং সমস্ত বিবরণ দিয়ে সেগুলিকে নির্দিষ্ট সাইজে আপলোড করতে হবে সব শেষে শিব প্রদানের মাধ্যমে আবেদন প্রক্রিয়া সম্পন্ন করুন।

নিয়োগ প্রক্রিয়া

এখানে প্রার্থীদের নিয়োগ করার আগে প্রথমে একটি দেড়শ নাম্বারের লিখিত পরীক্ষা হবে তারপর শারীরিক দক্ষতা এবং পরীক্ষার মাধ্যমে শারীরিক মান পরীক্ষা করা হবে। ড্রাইভার এবং ব্যান্ড কনস্টেবল এর জন্য ৩০ নম্বরের অতিরিক্ত দক্ষতা পরীক্ষার আছে জেনারেল কনস্টেবল এর জন্য প্রার্থীদের এনসিসি দরকার হবে।

প্রয়োজনীয় লিঙ্ক

Official LinkClick Here
Official WebsiteDownload PDF

Leave a Comment